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开滦股份中润公司员工邓晶荣获“全国煤炭青年五四奖章”
  所属栏目:开滦荣誉 2017-05-11 浏览次数:272

开滦股份中润公司员工邓晶荣获“全国煤炭青年五四奖章”

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5月9日,纪念五四运动98周年暨2017年全国煤炭行业表彰大会在北京隆重召开,中国煤炭工业协会、共青团中央、全煤团指委等相关领导出席会议,来自全国20多个省、市、自治区的40余家煤炭企事业单位共200余名青年代表参加了表彰大会。会上,开滦股份中润公司甲醇分厂员工邓晶被授予第五届“全国煤炭青年五四奖章”。

“全国煤炭青年五四奖章”是全国煤炭行业共青团工作指导与推进委员会授予全国煤炭行业优秀青年的最高荣誉,全国只有20名优秀青年获得此殊荣。表彰活动是为集中展示当代煤炭青年的精神品格和价值追求、激励全行业青年围绕推动煤炭工业发展建功立业而设立的。经过层层审核推荐,中润公司员工邓晶从全国众多优秀青年中脱颖而出。自参加工作以来,她主动学习新知识,砥砺技能、刻苦钻研,技改革新、扎实奉献,快速成为了青年中的佼佼者,岗位上的带头人。她凭借扎实的技术功底、娴熟的操作技能、积极向上的学习态度和永不服输的决心,攻克了多项技术难关并多次在公司、集团、省级技术比武和技能大赛中摘得桂冠,先后获得开滦集团“十佳班队长”、“煤炭行业技能大师”等荣誉称号。在2015年第七届全国石油和化工行业职业技能竞赛甲醇合成工赛项中,她凭借其特有的“工匠精神”和精益求精的工作态度一路闯入决赛并最终夺魁,荣获个人全国第一名,被授予“全国技术能手”荣誉称号,成为了公司青年岗位成才的典型代表。

一直以来,中润公司高度重视青年人才的培养工作,创新形式、丰富载体,鼓励青年成长成才。每年都组织全员技能运动会,使青工以“学”为基础、以“练”为过程、以“比”为平台,激励青工学技能、长本领;录制涵盖公司全部63个岗位的“影像化作业指导书”,让青工以“看电影”的方式潜移默化的进行技能提升;开发仿真模拟软件,可以模拟真实的生产环境,青工以“打游戏”的方式在学习中过关斩将,充分激发学习积极性;开展班队长、工会主席、团支部书记重选重聘工作,规定聘期一年,到期自动解聘重新聘用,通过政策机制激发青工工作积极性,实现青工竞争上岗,优胜劣汰,不仅优化了队伍结构,还有效强化了现场管理工作,为公司安全生产顺行发挥了积极的作用。

(中润公司)

 
 
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